Storia di uno shiatsu speciale
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Lotta ai “furbetti” della legge 104/92: in arrivo controlli
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LEDHA. Lavoro disabili: i fondi ci sono ma non vengono stanziati
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Esperienze di inserimento lavorativo per ragazzi autistici
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Permessi da legge 104. Licenziamento legittimo se l’assistenza non copre tutto il tempo concesso
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Il dialogo possibile tra lavoratore disabile e azienda
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Duemiladuecento Km in carrozzina per la sicurezza sul lavoro
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La disabilità non deve essere la prima voce del mio curriculum
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Eccezioni visite fiscali di controllo per lavoratori in malattia
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Assunzioni disabili. Ricorso alla Commissione Europea contro il Jobs Act
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Permessi di lavoro: i diritti di chi assiste un familiare disabile
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Lavoro e disabili: cosa comporta l’assunzione a chiamata nominativa introdotta dal Jobs Act?
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Lavoratori con deficit intellettivi: organizzazione e strumenti di lavoro
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Undici multinazionali si impegnano per il lavoro a persone disabili
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Pensione: un miraggio anche per i lavoratori disabili?
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Legge 104 e lavoro garantito, la proposta dal basso di un papa'
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Postazioni di lavoro e dipendenti disabili: le dritte per i datori di lavoro
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Privacy e disabilita': cosa dire e quali documenti portare al colloquio di lavoro
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Assunzioni obbligatorie disabili: cosa cambia col Jobs Act
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Sclerosi multipla. Flessibilita' e riabilitazione contro fatica e debolezza al lavoro
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Congedo parentale, tutela della maternita’ e della paternita’: cosa cambia
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Corso di informatica e stage in azienda, una opportunita' per riprendersi il lavoro
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Lavoro e disabilita'. Siamo categorie realmente protette?
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Start up da idee imprenditoriali di persone disabili per il reinserimento lavorativo
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Legittimo licenziare chi usa impropriamente i permessi lavorativi ex Legge 104
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Primo maggio e disabilita'. Il lavoro sia diritto per tutti
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Approvati i primi decreti attuativi del Jobs Act: quali novita’
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L'inclusione lavorativa dei disabili non sia solo obbligo di legge
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Disabili e pubblico impiego: verso una svolta
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Disabilita' e Startup: idee italiane tra strumenti e app
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Disabilita' e nuove imprese: un connubio promettente
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Una agenzia di disabili per il lavoro dei disabili. Il successo di Jobmetoo
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Avviamento al lavoro delle persone disabili, il progetto dell’Associazione Italiana Persone Down
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L. Stabilita': Cgil, finanziare fondo per l'inserimento lavorativo di persone con disabilita'
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Se l’inclusione passa per la tv (e vince due volte)
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Crisi e lavoro: sempre meno assunzioni per i lavoratori disabili
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Conoscere il lavoro: una collezione di risultati, sulle orme dell’autonomia
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Lavoro disabili e aggravamento. Cambio mansione, licenziamento o ricollocamento?
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Jobs Act: per i lavoratori con figli malati arrivano le 'ferie solidali'
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Agricoltura sociale. Se la crisi da' modo e spazio di coltivare l’integrazione
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I permessi lavorativi da legge 104 per assistere un familiare disabile
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Lavoro disabili. La Fish Lazio presenta un esposto alla Procura della Repubblica
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LAVORO DISABILI: LE PERSONE CON DISABILITA' POSSONO ESSERE PRODUTTIVE!
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L'INSERIMENTO LAVORATIVO? NON VA MAI FUORI MODA
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DIVERSITA’ E LAVORO: ANZIANI, DISABILI, DONNE E OMOSESSUALI I PIU’ SVANTAGGIATI
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PERMESSI DA LEGGE 104 E PENSIONI: SALTA L'EMENDAMENTO
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LAVORO E DISABILITÀ VISIVA: NON METTETECI SOLO AL CENTRALINO
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FAND: PENSIONE ANTICIPATA, NO A PENALIZZAZIONI PER I DISABILI GRAVI E I LORO FAMILIARI
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IOLAVORO H: APPUNTAMENTO A TORINO PER CHI CERCA LAVORO
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LAVORATORI DISABILI. DOVERI E AGEVOLAZIONI PER LE AZIENDE CHE ASSUMONO
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